[Vídeos] Els Premis Respon.cat apleguen un recull de bones pràctiques en RSE en les diferents àrees de gestió

  • En les tres edicions dels Premis Respon.cat s’han aplegat un recull de bones pràctiques en les difetens àrees de gestió de les empreses en matèria d’RSE.
  • Aquestes bones pràctiques poden servir de model per aquelles empreses que tenen vocació de millora contínua en la gestió de la seva Responsabilitat Social.
Trajectòria del compromís en RSE per a empresa gran

Unilever                            Grupo Menarini                GAES

1. Unilever_Respon.cat

1.1_Menarini_Respon.cat

1.3_Gaes_Respon.cat

 

 

 

 

Trajectòria del compromís en RSE per a empresa petita i mitjana

Cafès Novell                      Tarannà, viatges amb Sentit     KH Lloreda
2. Cafes_Novell_Respon.cat2.1_Taranna_Respon.cat2.2_KH_Lloreda_Respon.cat

 

 

 

 

Reconeixement Respon.cat al programa empresarial de voluntariat

Novartis                           ESTEVE                         HP Barcelona

3. Novartis_Respon.cat3.1_Esteve_Respon.cat3.2_HP_Respon.cat

 

 

 

 

Reconeixement Respon.cat al programa empresarial ambiental de col·laboració

Trias Galetes-Biscuits        Celler Credo                  Cementiri Roques Blanques
4.Trias_Respon.cat4.1_Credo_Respon.cat4.2_Roques_Respon.cat

 

 

 

 

 

Reconeixement Respon.cat als territoris socialment responsables

Alt Penedès                     Barri del Raval de Barcelona La Comarca de la Garrotxa

5.Penedes_Respon.cat5.1_Raval_Respon.cat5.2_Garrotxa_Respon.cat

 

 

 

 

Reconeixement Respon.cat a la gestió de la diversitat d’origen

Xocolates Genescà           bonÀrea Agrupa

6_Genesca_Respon.cat6.1_bonarea_Respon.cat

 

 

 

 

 

Reconeixement Respon.cat a les bones pràctiques empresarials de reforma horària

Parlament de Catalunya    Fundació Joia

7. Parlament_Respon.cat7.1_Joia_Respon.cat

 

 

 

 

 

Anterior [Vídeo] Acte lliurament de Premis Respon.cat 2017
Següent [Article] El poder empresarial que transforma la societat

També et pot interessar

La desigualdad, el mayor riesgo, por Daniel Ortiz

Daniel Ortiz, miembro de la Junta directiva de Respon.cat y director de Relaciones Institucionales y Comunicación del Institut Cerdá, reflexiona sobre el Informe Oxfam que pone de manifiesto el extraordinario

Calidad Pascual, Premi Reina Letizia 2016 de Promoció de la Inserció Laboral de Persones amb Discapacitat

Al juny de 2016 la companyia tenia contractades un 2,6% de persones amb discapacitat El Jurat ha destacat les actuacions realitzades en la promoció de la formació i desenvolupament professional

20 de novembre: Dia Universal de la Infància. Bones pràctiques d’empreses membres de Respon.cat

Amb motiu del Dia Universal del Nen o de la Infància que se celebra el 20 de novemre Respon.cat ha preparat un monogràfic amb experiències d’empreses membres de l’associació destinades a fomentar el benestar i els