Corresponsables celebra la 15a edició de l’anuari a la jornada “Aliances i diàleg amb els grups d’interès”
- Amb el lema "Aliances i diàleg amb els grups d'interès. LLiçons apreses i reptes de futur" Corresponsables, empresa membre de Respon.cat, celebra la 15a edició de l'anuari el proper 5 de març.
- La jornada es vincula amb l'ODS17 i com cada any Respon.cat hi participa per reflexionar sobre els reptes de futur que es plantegen en aquest sentit.
Coresponsables presenta el 5 de març a Barcelona la 15a edició de l'Anuari Corresponsables amb una jornada en què reunirà a tot tipus d'organitzacions i experts. En aquesta ocasió, les Jornades Corresponsables se centraran en "Les Aliances i diàleg amb grups d'interès. Lliçons apreses i reptes de futur ", i posaran especial èmfasi en el paper que vam jugar totes les organitzacions (privades, públiques i sense ànim de lucre) per aconseguir arribar més a la ciutadania, superar les actuals barreres i obstacles i definir entre tots quins seran els propers passos a seguir.
La trobada, que tindrà lloc a l'Espai Endesa, també comptarà a la tarda amb amb els Tallers ObservaRSE, en els quals s'abordarà la comunicació i aplicació dels ODS més importants al nostre país segons les conclusions de l'estudi que presentarem en exclusiva a la inauguració de les Jornades Corresponsables.
InscripcionsUs podria interessar també
![[Vídeo] Mercadona pren mesures davant la crisi del coronavirus](https://www.respon.cat/wp-content/uploads/2020/04/Entrada_Mercadona-500x500_c.png)
[Vídeo] Mercadona pren mesures davant la crisi del coronavirus
Amb la voluntat de mostrar com responen les empreses compromeses davant la crisi del coronavirus, Respon.cat ha elaborat un recull de vídeos amb propostes, bones pràctiques, crides o altres iniciatives que
![[Jornada] Respon.cat col·labora en l’acte “Innovant en lideratge. Noves tendències en benestar emocional a les organitzacions”](https://www.respon.cat/wp-content/uploads/2018/09/innovando-en-liderazgo-500x500_c.png)
[Jornada] Respon.cat col·labora en l’acte “Innovant en lideratge. Noves tendències en benestar emocional a les organitzacions”
Respon.cat col·labora amb Prisa en l’acte “Innovant en lideratge. Noves tendències en benestar emocional a les organitzacions” L’acte tindrà lloc el 4 d’octubre de 9-14h, al Centre de Cultura Contemporània de
Jornada de transferència de bones pràctiques. Després dels Premis, passem a la rerebotiga
El proper 31 de març us proposem una jornada per conéixer la sala de màquines de la gestió de la responsabilitat social amb empreses referents en aquest àmbit. Les guanyadores
“El paper de l’empresa és el desenvolupament harmoniós de la societat. L’empresa ha de decidir anar més enllà del benefici econòmic i comprometre’s amb les tres potes del desenvolupament sostenible”
“L'RSC és el nostre ADN”
“Hem d’entendre que la societat,
cada cop menys, acceptarà una empresa que
no sigui coherent i socialment responsable, i aquest ha de ser un dels motius per a les empreses que encara no hi creuen”
“L’RSE no es limita a l’acció; també és un marc des d’on repensar la societat”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“La responsabilitat empresarial comença
per la responsabilitat i el compromís
personal amb la societat i
les persones que ens envolten”
“Que el progrés econòmic vagi acompanyat de progrés social i equilibri territorial”
“Gent i empreses amb valors, ètica i responsabilitat és futur”
“Fer bé la feina i fer el bé amb la feina que desenvolupem”
“Ara més que mai RESPON per una Responsabilitat Social oberta a tothom”
“Una part de l'ADN de l’empresa i un compromís amb la societat”
"Una part del pensament trascendent en la gestió empresarial"
“Ètica i filantropia”
"La Responsabilitat Social és un dels valors i principis bàsics del nostre sistema de gestió. L’entenem com un eix transversal que implica tots els nivells de l’organització i se centra en l’aportació de valor pels nostres grups d’interès."
“Com podem incidir des de Respon.cat en l’àmbit educatiu?”
“La majoria de marques no importen a la gent. No poden continuar basant la competitivitat en eines tradidicionals. Ja no n'hi ha prou de dir el que fan, han de fer el que diuen i convertir l'RSE en un valor competitiu i eix transformador”
“Compromís per a tothom. Cal donar una mica. Simplement és el cal fer-ho. Compromís des de dalt fins a baix”
“Més capacitació i responsabilitat es pot captar i manifestar a l’empresa, i més si està ben gestionada”
“El benefici social ha d’estar en l’ADN de qualsevol empresa que es consideri saludable”
“La empresa pasa a ser una entidad activa y colaborativa con la sociedad y el medio ambiente. Un tejido empresarial sostenible genera una producción similar y un consumidor consciente, dando prioridad a éstas a la hora de comprar”
“Tan de bo la filantropia arribi cada cop més lluny”
“Tothom som corresponsables del que passa al nostre entorn i al món en general, hem de comunicar el que fem per donar exemple”
“Ha sido una jornada muy enriquecedora,
de diálogo y cambio de impresiones,
la esencia de la RSC”
“Cal treballar per incrementar el nivell ètic de la classe empresarial. RSC, eina que condueix a tot un canvi organitzacional en benefici de persones i medi ambient”
“L’RSE no es limita a l’acció, també és un marc des d’on repensar la societat”
“Després de la superació de la crisi empresarial, ara toca impulsar la Responsabilitat Social sense excuses”
Ser socialment responsable no és una qualitat, és una obligació.
“Malgrat tot, estem al bon camí i queda molt per recórrer. Avancem!”
“Responsabilitat Social permanent,
365 dies l’any”
“Compromís compartit per a la transformació social”
“És la manera d'entendre el paper de l'empresa dins la societat, que determina els seus objectius, accions i estratègia”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Formar, investigar i transferir coneixement per transformar les persones, les organitzacions i la societat cap a la responsabilitat social i la sostenibilitat”
“La nostra organització ha de ser una part harmoniosa d'un sistema més ampli: un món que podem contribuir a fer millor a través de les persones i el medi ambient”
