Carta a les empreses membre de Respon.cat
Carta de la presidenta
Benvolguts i benvolgudes,
Assistim a moments molt difícils per a les empreses, com a avantsala d’uns mesos d’incertesa per la situació excepcional provocada pel coronavirus SARS 2. En aquest context, des de junta directiva de Respon.cat volem mostrar el suport a les empreses membres i als seus equips per les possibles afectacions. Per a moltes empreses, pimes i autònoms es tracta d’una situació de gran impacte, i esperem que ens en puguem recuperar en condicions. Ens cal un esforç col·lectiu enorme per garantir la continuïtat de tot aquest teixit d’empreses que és plenament viable però que potser no disposa de múscul financer per superar temporals tan contundents.
La responsabilitat social de les empreses (RSE), que ens uneix als membres de Respon.cat, és més vigent que mai. Hem entrat en un nou estadi en què la vulnerabilitat serà cada cop més gran i l’RSE haurà d'abordar el repte de la resiliència. Comencem a intuir que aquesta situació dramàtica no haurà estat puntual sinó que pot convertir-se en part dels escenaris de futur i ens caldrà comprendre com hem de preparar les empreses i la societat, amb més capacitat d’intercooperació, amb uns models organitzacionals més avançats. Ara tothom hauria d’entendre que disposar d’empreses amb sentit de responsabilitat social és més important que mai. Hem de reforçar per a l’RSE un sentit d’actor comunitari, visibilitzar l’empresa com un actiu de la comunitat, que mostra un sentit de compromís i que es mou per fer que la vida continuï en moments de crisi i per ajudar a aportar solucions i recursos.
A banda d’aturar l’activitat presencial de l’associació, ens agradarà seguir sent d’utilitat per als membres i aportar espais de trobada que puguin sumar en aquests moments de crisi. En aquest sentit, afavorirem nous espais de relació sobre com abordem la situació amb el focus posat en aquells aspectes més relacionats amb la nostra responsabilitat social i el desenvolupament sostenible.
Mercè Mullor i Boix
Presidenta
Le podría interesar también
Cuidant les persones: el valor central de les empreses
Avui s’ha dut a terme la Càpsula de coneixement en RSE sobre “corresponsabilitat i reforma horària”. Les mesures de coresponsabilitat i reforma horària són un element clau per al desenvolupament
El próximo 9 de noviembre Conferencia: Hacia una economia sostenible
Respon.cat colabora en la Conferència: Hacia una economia sostenible. Los objectivos de Desarrollo Sostenible, el próximo 9 de noviembre Los auditores catalanes presentan propuestas prácticas para cumplir los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ONU)
Entra en vigor la nova normativa sobre compra pública verda
La setmana passada entraven en vigor en l’àmbit de la UE noves regles en matèria de compra pública que permetran a les administracions prioritzar els requisits mediambientals.Les directives de 2014
“Després de la superació de la crisi empresarial, ara toca impulsar la Responsabilitat Social sense excuses”
“El benefici social ha d’estar en l’ADN de qualsevol empresa que es consideri saludable”
"Una part del pensament trascendent en la gestió empresarial"
“Que el progrés econòmic vagi acompanyat de progrés social i equilibri territorial”
“Hem d’entendre que la societat,
cada cop menys, acceptarà una empresa que
no sigui coherent i socialment responsable, i aquest ha de ser un dels motius per a les empreses que encara no hi creuen”
“La empresa pasa a ser una entidad activa y colaborativa con la sociedad y el medio ambiente. Un tejido empresarial sostenible genera una producción similar y un consumidor consciente, dando prioridad a éstas a la hora de comprar”
“Tan de bo la filantropia arribi cada cop més lluny”
“L'RSC és el nostre ADN”
“L’RSE no es limita a l’acció; també és un marc des d’on repensar la societat”
“Ara més que mai RESPON per una Responsabilitat Social oberta a tothom”
“Responsabilitat Social permanent,
365 dies l’any”
“La nostra organització ha de ser una part harmoniosa d'un sistema més ampli: un món que podem contribuir a fer millor a través de les persones i el medi ambient”
“Ha sido una jornada muy enriquecedora,
de diálogo y cambio de impresiones,
la esencia de la RSC”
“Tothom som corresponsables del que passa al nostre entorn i al món en general, hem de comunicar el que fem per donar exemple”
"La Responsabilitat Social és un dels valors i principis bàsics del nostre sistema de gestió. L’entenem com un eix transversal que implica tots els nivells de l’organització i se centra en l’aportació de valor pels nostres grups d’interès."
“És la manera d'entendre el paper de l'empresa dins la societat, que determina els seus objectius, accions i estratègia”
“Ètica i filantropia”
“La responsabilitat empresarial comença
per la responsabilitat i el compromís
personal amb la societat i
les persones que ens envolten”
“Fer bé la feina i fer el bé amb la feina que desenvolupem”
“Una part de l'ADN de l’empresa i un compromís amb la societat”
“L’RSE no es limita a l’acció, també és un marc des d’on repensar la societat”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Malgrat tot, estem al bon camí i queda molt per recórrer. Avancem!”
Ser socialment responsable no és una qualitat, és una obligació.
“Compromís compartit per a la transformació social”
“Compromís per a tothom. Cal donar una mica. Simplement és el cal fer-ho. Compromís des de dalt fins a baix”
“La majoria de marques no importen a la gent. No poden continuar basant la competitivitat en eines tradidicionals. Ja no n'hi ha prou de dir el que fan, han de fer el que diuen i convertir l'RSE en un valor competitiu i eix transformador”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Gent i empreses amb valors, ètica i responsabilitat és futur”
“Formar, investigar i transferir coneixement per transformar les persones, les organitzacions i la societat cap a la responsabilitat social i la sostenibilitat”
“Cal treballar per incrementar el nivell ètic de la classe empresarial. RSC, eina que condueix a tot un canvi organitzacional en benefici de persones i medi ambient”
