L’Observatori Dona, Empresa i Economia organitza la VIII Jornada anual ODEE

Captura de pantalla 2017-02-08 a les 16.23.23

La igualtat de gènere en les empreses i les organitzacions representa una garantia d'èxit pel que fa a resultats, organització, meritocràcia, transparència i valors humans.
Aconseguir que l'any 2030 el 50% dels llocs de decisió estiguin ocupats per dones és el principal repte de l'objectiu 5 de l'agenda 2030 de Nacions Unides. Des de Catalunya tenim una diagnosi feta i exposada gràcies a l'elaboració del primer indicador d'igualtat de gènere a Catalunya (ODEE) i uns instruments magnífics som són la Llei 17/2015 d'Igualtat Efectiva de Dones i Homes, la Plataforma de Conselleres i Directives (ODEE), així com d'altres eines que busquen garantir la meritocràcia, l'eliminació de la bretxa salarial, la transparència i la igualtat d'oportunitats.
Cal seguir treballant en aquesta direcció i, sobretot, posar en pràctica les mesures i les eines que ja tenim al nostre abast.

Programa de la Jornada
  • 15.15 h Acreditacions
  • 15.30 h Benvinguda

M. Hble. Sr. Carles Puigdemontpresident de la Generalitat de Catalunya

M. Hble. Sra. Carme Forcadellpresidenta del Parlament de Catalunya

Excm. Sr. Miquel Valls, president de la Cambra Oficial de Comerç, Indústria, Serveis i Navegació de Barcelona

Sra. Núria Laopresidenta de l'Observatori Dona, Empresa i Economia de la Cambra de Comerç de Barcelona

Sra. Elisa Durándirectora general adjunta de la Fundació Bancària "la Caixa"

  • 16.00 h Indicador d'Igualtat de gènere de Catalunya 2015

Sra. Anna Mercadédirectora de l'Observatori Dona, Empresa i Economia de la Cambra de Comerç de Barcelona

Sra. Carme Povedadirectora d'Anàlisi Econòmica de la Cambra de Comerç de Barcelona

Sra. Teresa Maria Pitarch, presidenta de l'Institut Català de les Dones

  • 16.45 h La Igualtat de gènere objectiu 5 de l'Agenda 2030 de la ONU: Per què la Igualtat de gènere és l'eix vertebrador del canvi global?

Sra. Cristina Gallachsecretària general adjunta de Comunicacions i Informació Pública de les Nacions Unides

  • 17.15 h Igualtat de gènere i transparència: innovacions en el bon govern

Sra. Gemma Calvetdirectora de l'Agència de Transparència d'AMB

  • 17.45 h Pausa cafè
  • 18.15 h Taula Rodona: La Igualtat de Gènere a les empreses, garantia d'èxit

Sra. Anna Genersòcia i directora general d'Aguirre Newman Barcelona

Sra. Montse Serradirectora general de Grans Comptes d'HP

Sra. Teresa Manobensdirectora de Gestió del Talent i Universitat Corporativa de Gas Natural Fenosa

Sra. Belén Marróndirectora corporativa en RSC de Quirónsalud

Moderador: Sr. Lluís Realesperiodista @beteve i professor UAB

  • 19:45 h Cloenda

Hble. Sra. Neus Muntéconsellera de la Presidència de la Generalitat de Catalunya

Informació bàsica
  • Dia: dimecres 1 de març de 2017, de 15.15 a 19.45 h
  • Lloc: CAIXAFORUM BARCELONA

    Av Francesc Ferrer i Guàrdia 6-8, 08038 Barcelona

  • Més informació a Sra. Gemma Bercial, T/ 902 448 448 - Ext. 5483 donaempresaeconomia@cambrabcn.org

  • Incripcions en aquest enllaç

 
 
 

Le podría interesar también

Ampliem el termini d’inscripció de l’RSE.Pime fins al 15 de juliol

La convocatòria per sol·licitar de participar en el programa RSE.Pime està oberta fins al 15 de juliol. L’RSE.Pime és una oportunitat perquè les pimes avancin en la gestió de les

Convocatòria oberta del programa RSE.Pime 2016 per a 15 pimes que vulguin millorar el seu compromís amb la societat amb un Pla d’acció d’RSE a mida per a cada empresa

RSE.Pime és un programa pràctic d’implantació de l’RSE a les pimes catalanes Les empreses participants disposaran d’un Pla d’acció a mida per mitjà d’un procés de 5 tallers grupals i

Calidad Pascual, clara aposta per l’eficiència energètica

Calidad Pascual dóna per finalitzat el pla de sostenibilitat ambiental iniciat el 2012. L’aplicació del pla ha permès a l’empresa osonenca un estalvi energètic anual de més de 2.000MWh. El compromís