Fòrum directiu: Reforma horària

16'30 a 19'00

SOLS PER A MEMBRES DE RESPONT.CAT

Convidats: Fabian Mohedano, promotor Ara és l'Hora, i Salvador Cardús, sociòleg

El temps de treball és l’eix sobre el qual s’organitza la vida social. Des dels anys vuitanta, la recerca sociològica ha posat de manifest que la vida en societat depèn en bona mesura dels horaris i calendaris laborals. La rigidesa del treball influeix clarament en la capacitat de decidir en la resolució positiva de les dificultats de conciliació de la vida laboral amb la vida personal i especialment amb la vida social. Introduir uns horaris més racionals i eficients ha de ser un repte de país que requereix el lideratge de totes les part, administració, empreses, entitats i ciutadans.

Us podria interessar també

RSE.Pime, un pla d’acció d’RSE a mida per a cada empresa

Text de la presentació de l’RSE.Pime a la publicació Bones Pràctiques de Responsabilitat Social RSE.Pime 2015 Aquesta publicació recull les fitxes de bones pràctiques de les setze empreses participants en el

Parlem amb persones expertes en rendició de comptes i comunicació en el curs d’RSE de Respon.cat

El passat 13 de febrer es va realitzar la setena sessió del curs de Responsabilitat Social per a empreses membres de Respon.cat. La sessió va comptar amb Marcos González de Corresponsables, i Chus López de Crearsa,

36 empreses creen Respon.cat per fomentar la Responsabilitat Empresarial a Catalunya

La associació empresarial, impulsada pel Consell de Cambres de Comerç, pretén agrupar les 200 empreses més compromeses i fer que l’RSE formi part de la manera catalana de fer empresa.