Sabries com aplicar polítiques de reforma horària en la teva organització?

  • El proper 2 de març tindrà lloc la Jornada de Transferència de bones pràctiques d’RSE amb empreses de referència que incorporen la Responsabilitat Social en la gestió estratègica.
  • Les persones assistents podran participar en el taller debat on tindran l’oportunitat d’entendre millor els reptes i les complexitats d’implementar polítiques de reforma horària en les organitzacions de la mà del RACC.

 

Informació bàsica

  • Dia: 2 març, 17.00 a 18.00h
  • En línia

 

El reconeixement per bones pràctiques en Reforma Horària va ser pel RACC, per la incorporació de pràctiques innovadores en la millora de la gestió del temps i el benestar de la plantilla

Laura Zapata, responsable de Diversitat i Relacions Laborals del RACC, explicarà com la complexitat d’implementar criteris de reforma horària en els equips de treball.

Vegeu vídeo

Us podria interessar també

La gestió del temps a l’empresa saludable, un àmbit clau de la Responsabilitat Social

El taller sobre gestió del temps inaugura el cicle de tallers pràctics sobre empresa saludable que organitza Respon.cat. Representants de diverses empreses i organitzacions van compartir experiències i bones pràctiques,

Crida a empreses membres per participar en tallers de formació en el marc de “MeninCare”

En el marc de col·laboració de Respon.cat i Copersona es volen proposar empreses membres per participar en tallers MeninCare de sensibilització per reduir les barreres que impedeixen als homes accedir

[28 abril] En el dia mundial de la seguretat i salut en el treball… fem empresa saludable!

Amb motiu del Dia mundial de la seguretat i la salut en el treball, Respon.cat recull algunes bones pràctiques en aquesta matèria que les empreses membres de l’associació estan desenvolupant.